La reforma laboral aprovada al Congrés suposa dos anys d’inseguretat jurídica per les empreses

30/07/10

La patronal catalana Cecot considera que el projecte de llei de reforma  laboral aprovat ahir pel Congrés dels Diputats no ha assolit el seu objectiu i que, d´aquí a quatre anys, el Govern haurà de fer la reforma profunda i de calat que necessitem per homologar el nostre marc laboral al dels països europeus que sí estan generant i creant ocupació.

Aquesta reforma no farà sortir a Espanya de la posició 160 de països amb més dificultats de contractació de l’informe Doing Business que elabora el Banc Mundial. Des del punt de vista de confiança país, Espanya continua suspenent en l’àmbit de la facilitat en la con-tractació.

Des de la Cecot es confirma que el Govern ha perdut l’oportunitat d’impulsar mesures crucials per un canvi estructural del mercat de treball i veu en el Senat l’última oportunitat per millorar l’actual text del projecte de llei. L´entitat destaca:

La necessitat de reformar les bases per la negociació col.lectiva. No és suficient que el Govern arbitri el desacord entre patronal i sindicats als sis mesos de negociacions. A banda de l’eternització del temps per arribar a un acord final, les bases de negociació no s’estableixen en relació a les necessitats actuals del mercat laboral i el context econòmic sinó que parteixen dels drets adquirits. En aquest sentit la Cecot creu necessari establir un nou marc basat amb la retroactivitat dels convenis.

Tampoc es resol, ni s’incideix en la reducció de l´absentisme laboral. Les mesures propo-sades al projecte de llei no són suficients per combatre un dels problemes més greus que tenen les empreses espanyoles. A nivell europeu, Espanya és el país amb la taxa d´absentisme més alta, que dobla la mitjana europea, i de fet, l´índex d’absentisme al nostre país ha influit perquè multinacionals estrangeres hagin decidit no establir-se aquí  per considerar-lo un factor de pèrdua de competitivitat molt important.

En l’apartat de contractació laboral, no s´ha aprofitat la reforma per simplificar i reduir el gran nombre de modalitats de contractes de treball que l´únic que fan és generar confu-sió i inseguretat jurídica. Des del punt de vista empresarial, és necessari reduir la tempo-ralitat per donar estabilitat a les empreses. Tenint en compte aquesta fita, la Cecot con-sidera necessària la rebaixa en les cotitzacions socials per sobre de les bonificacions. Els programes de bonificacions suposen en l´oferta del mercat de treball una dualitat en les empreses, que suporten diferents costos laborals depenent de si tenen accés a les bonifi-cacions o no. Per crear ocupació seria molt més positiu rebaixar les cotitzacions socials per a totes les empreses, ja que guanyarien en competitivitat i s’el.liminaria la dualitat de l’oferta del mercat de treball.

El text del projecte contempla una futura reforma de la protecció de l’atur. La patronal Cecot considera que la indefinició del termini generarà més dèficit públic i més frau. El nostre país té un índex de frau en les prestacions d´atur elevat. Una pràctica injusta per aquelles persones que queden desocupades temporalment i que cerquen feina de manera activa. En aquest sentit, la reforma tampoc vincula les prestacions d´atur amb les políti-ques actives d’ocupació i fins que això es doni, la Cecot considera que s’està perdent l’oportunitat de generar una nova cultura de país més versada a la cultura de l’esforç i el treball. La proposta de la patronal passa per promoure les polítiques actives d’ocupació i si cal, augmentar la quantia de les prestacions per desocupació per aquelles persones que realment estan buscant feina i evitar els casos de frau per reduir la despesa general. L´objectiu, en definitiva, és beneficiar les persones que han quedat desocupades per tal que tornin a treballar en el menor temps possible.

I, finalment, la Cecot creu necessari treure de la discrecionalitat dels jutges, les causes econòmiques de l´acomiadament objectiu. Les decisions s’eternitzen i deixen en insegu-retat jurídica les empreses fins que s´arriba a una resolució.